Daftar Gaji PT PP Semua Posisi Terbaru

Daftar Gaji PT PP Semua Posisi Terbaru – Pertimbangan gaji atau upah tetap memang sangat penting ketika mencari pekerjaan. Tidak heran jika isu gaji selalu menjadi topik hangat di kalangan masyarakat. Salah satu perusahaan yang menarik perhatian publik adalah PT PP. Perusahaan ini terkenal bukan hanya karena layanan rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, tetapi juga karena besarnya gaji yang ditawarkan kepada karyawan. Dalam artikel ini, kita akan membahas secara lengkap mengenai gaji PT PP dan semua hal yang terkait dengannya.

PT PP

Apakah Anda sudah mengetahui tentang PT PP ? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu mengenai perusahaan ini agar Anda tahu dan mengerti apa yang harus dilakukan nantinya jika bekerja di perusahaan ini. Ayo kita bahas !

Profil PT PP

PT Pembangunan Perumahan (Persero) Tbk, atau yang dikenal sebagai PT PP, adalah perusahaan konstruksi terkemuka di Indonesia dengan pengalaman lebih dari 60 tahun. Didirikan pada tahun 1953, PT PP telah berhasil menyelesaikan berbagai proyek infrastruktur dan pembangunan di seluruh Indonesia. Perusahaan ini memiliki visi untuk menjadi yang terdepan dalam pembangunan infrastruktur berkelanjutan dan berwawasan lingkungan. Dengan motto “Building for a Better Future”, PT PP berkomitmen untuk memberikan solusi konstruksi terbaik yang berkelanjutan dan ramah lingkungan.

PT PP telah terlibat dalam berbagai proyek penting di Indonesia, termasuk pembangunan jalan, jembatan, bandara, gedung perkantoran, rumah sakit, dan fasilitas publik lainnya. Perusahaan ini juga telah merambah ke sektor energi dan memiliki pengalaman dalam pembangunan pembangkit listrik dan infrastruktur energi lainnya. PT PP juga aktif dalam pengembangan proyek berbasis smart city dan telah terlibat dalam pembangunan beberapa kawasan perkotaan canggih di Indonesia.

Selain itu, PT PP juga mempunyai kehadiran internasional dengan telah menyelesaikan proyek di beberapa negara di Asia Tenggara. Perusahaan ini terus mengukuhkan posisinya sebagai pemimpin industri konstruksi di Indonesia dan terus berusaha untuk berinovasi dalam teknologi konstruksi dan menjaga standar kualitas yang tinggi.

PT PP juga memiliki komitmen yang kuat terhadap tanggung jawab sosial perusahaan, dengan berbagai program CSR yang berfokus pada pendidikan, kesehatan, lingkungan, dan pemberdayaan masyarakat. Sebagai perusahaan terkemuka, PT PP memainkan peran yang penting dalam pembangunan berkelanjutan dan kemajuan Indonesia.

PT PP (Persero) Tbk adalah perusahaan konstruksi terkemuka di Indonesia yang telah berdiri sejak tahun 1953. Perusahaan ini telah membangun reputasi yang solid dalam industri konstruksi Indonesia dan memiliki sejumlah proyek besar di seluruh negeri. Alamat kantor pusat PT PP berada di Jl. Letjen S. Parman Kav 28, Jakarta, Indonesia. Bagi mereka yang ingin menghubungi perusahaan ini, dapat melakukannya dengan menghubungi nomor telepon (021) 570 6509 atau melalui email di [email protected]. Selain itu, PT PP juga memiliki beberapa kantor cabang yang tersebar di berbagai kota di Indonesia seperti Surabaya, Bandung, Medan, dan masih banyak lagi. Informasi mengenai kantor cabang PT PP dapat ditemukan di website resmi perusahaan. Dengan adanya kantor cabang yang tersebar di berbagai wilayah, PT PP dapat dengan mudah melayani pelanggan dan proyek-proyek di seluruh Indonesia. Sebagai perusahaan konstruksi terkemuka, PT PP juga terbuka untuk kerjasama dengan pihak-pihak lain yang tertarik untuk bekerja sama dalam proyek-proyek konstruksi. Keberadaan PT PP tidak hanya sebagai perusahaan konstruksi besar di Indonesia, namun juga sebagai mitra yang dapat diandalkan dalam membangun infrastruktur yang berkualitas. Dengan alamat dan kontaknya yang jelas, masyarakat dapat dengan mudah berinteraksi dengan perusahaan ini untuk segala keperluan yang berkaitan dengan industri konstruksi.

Daftar Gaji PT PP Semua Posisi Terbaru

Berdasarkan informasi yang diberikan oleh HRD PT PP, gaji karyawan di perusahaan tersebut berbeda-beda tergantung pada posisi yang dipegang. Kisaran gaji rata-rata yang diberikan berkisar antara Rp. 4.580.000 hingga Rp. 5.000.000 per bulan. Jumlah ini belum termasuk tunjangan-tunjangan tambahan yang diberikan oleh perusahaan. Selain gaji, karyawan juga diberikan kesempatan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.

Ini adalah detail lengkap tentang gaji di PT PP:

Tabel Gaji PT PP

Jika Anda melihat daftar gaji PT PP di atas, Anda dapat dengan jelas melihat berapa besar gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, ketika Anda mencapai posisi penting dalam perusahaan, Anda akan mendapatkan gaji pokok yang lebih tinggi dibandingkan dengan posisi lainnya.

Daftar yang telah disebutkan di atas juga mencakup lulusan dari SMA / SMK dan sarjana. Namun, perlu diingat bahwa besaran gaji yang disebutkan di atas tidak selalu benar dan dapat berubah tergantung kebijakan perusahaan itu sendiri. Meskipun demikian, informasi gaji tersebut dapat menjadi pertimbangan saat akan bekerja di perusahaan tersebut. Untuk informasi lebih lanjut mengenai gaji, disarankan untuk bertanya kepada pihak HRD setelah diterima bekerja di sana.

Fasilitas dan Tunjangan PT PP

Ketika bekerja di sini, Anda tidak hanya akan menerima gaji pokok, tetapi juga dapat menikmati berbagai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh perusahaan untuk karyawan atau pekerja. Tunjangan dan fasilitas kerja yang diberikan sangat beragam dan memiliki jumlah yang berbeda-beda untuk setiap posisi. Berikut adalah tunjangan yang akan diberikan oleh PT PP kepada karyawan:

• BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
• Seringkali dilakukan pemeriksaan kesehatan setiap tahun.
• Makanan dan minuman untuk setiap shift hanya diberikan sekali.
• Fasilitas transportasi karyawan menggunakan bus atau mobil antar-jemput.
• Biaya perjalanan.
• Bonus Lebaran
• Intensif kehadiran
• Bonus akhir tahun
• Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
• Jam lembur untuk tambahan gaji
• Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
• Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
• Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
• Peluang pengembangan karir sesuai kualifikasi
• Acara Tahunan Family Gathering
• Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
• Program kesehatan dan keselamatan kerja
• Program pengembangan karir
• Program keseimbangan karir dan kehidupan

Slip Gaji PT PP

Gaji slip adalah dokumen penting yang menunjukkan rincian gaji dan potongan yang diterima oleh karyawan setiap bulan. Bagi karyawan PT PP, slip gaji bukan hanya sebagai bukti pendapatan tetapi juga sebagai dasar perhitungan pajak penghasilan (PPh). Berikut adalah contoh Slip Gaji:

SLIP GAJI

Periode: Juli 2024

Nama: Rini Wulandari

Jabatan: Quality Control

NIK: 3205611603980003

Gaji Pokok:  Rp 5.650.000

Tunjangan : Rp 430.000

Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000

BPJS Kesehatan: Rp 100.000

PPh: Rp 50.000

Gaji Bersih: Rp 5.350.000

ni adalah slip gaji untuk bulan ini. Jika ada pertanyaan atau ketidaksesuaian, karyawan bisa langsung menghubungi bagian keuangan.

Inilah bagaimana slip gaji karyawan di PT PP disusun. Setiap bulan, slip gaji dibagikan kepada karyawan. Isi slip gaji disesuaikan dengan jabatan yang mereka emban. Selanjutnya, mari kita bahas faktor-faktor yang memengaruhi gaji di PT PP.

Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT PP

Upah pekerja di PT PP dipengaruhi oleh beberapa faktor, seperti:

• Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
• Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
• Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
• Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.

Selain hal-hal tersebut, upah karyawan PT PP juga bisa dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan situasi pasar tenaga kerja. Waktu kerja karyawan PT PP berbeda-beda tergantung pada jabatan dan lokasi penempatan. Secara umum, karyawan PT PP bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.

Lowongan Kerja PT PP

Gaji di PT PP memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Agar teman-teman bisa mendaftar lowongan kerja nya, perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT PP

Kualifikasi dan Persyaratan

Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT PP. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT PP.

Kualifikasi

Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:

• Batas usia maksimum adalah 30 tahun.
• Minimal pendidikan yang diperlukan adalah lulusan SMK atau SMA.
• Pengalaman kerja yang lebih banyak akan menjadi prioritas utama.
• Sudah mendapatkan suntikan vaksin booster.

Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.

Persyaratan

Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:

• Surat lamaran kerja
• Portofolio
• Salinan KTP dan KK.
• Fotocopy Ijazah
• Foto Terkini
• SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
• Sertifikat
• Surat Pengalaman Kerja
• Surat Keterangan Sehat
• Formulir dari perusahaan

Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT PP. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.

Pertanyaan HRD PT PP

Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT PP, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:

• Berikan gambaran mengenai diri Anda!
  Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki.
• Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT PP?
  Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT PP, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan.
• Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
  Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT PP dan cara Anda mengatasi kelemahan.
• Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
  Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional.
• Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
  Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah.
• Apa rencana karier Anda ke depannya?
  Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT PP dalam mendukung rencana karier tersebut.

Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga dapat menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan mempersiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT PP, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.

Tips Lolos Interview PT PP

Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT PP, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut ini adalah beberapa tips yang dapat membantu Anda:

• Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
  Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT PP dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan.
• Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
  Setelah memahami lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang Anda inginkan, lanjutkan dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa melakukan latihan sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Proses latihan ini akan meningkatkan tingkat kepercayaan diri dan kelancaran Anda dalam menjawab pertanyaan selama sesi wawancara sesungguhnya.
• Berpakaian rapi dan profesional.
  Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT PP. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan.
• Bersikap percaya diri dan sopan.
  Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.

Dengan mempraktikkan saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT PP. Ingatlah bahwa kesiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda untuk tampil sebaik mungkin selama sesi wawancara.Dengan mengikuti saran-saran tersebut, Anda dapat meningkatkan kesempatan Anda untuk berhasil dalam wawancara di PT PP. Ingatlah bahwa persiapan yang teliti dan sikap percaya diri akan membantu Anda tampil maksimal selama proses wawancara.

Jam Kerja PT PP

Jam kerja bagi karyawan PT PP bersifat variabel tergantung pada jabatan dan lokasi penempatannya. Umumnya, karyawan PT PP bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.

Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.

PT PP juga memiliki kebijakan kerja lembur untuk karyawan yang memerlukannya. Karyawan yang melakukan lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

Untuk karyawan di kantor pusat, mereka berhak mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sementara itu, karyawan di lapangan dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.

Kesimpulan

Gaji PT PP bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja. Namun, secara umum, gaji karyawan PT PP cukup kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT PP juga berhak atas berbagai macam fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.

Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT PP, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.

Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT PP menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.

Sumber : InsaniDean.id