Daftar Gaji PT IMCP Semua Posisi Terbaru – Pertimbangan gaji atau upah tetap memang sangat penting ketika mencari pekerjaan. Tidak heran jika isu gaji selalu menjadi topik hangat di kalangan masyarakat. Salah satu perusahaan yang menarik perhatian publik adalah PT IMCP. Perusahaan ini terkenal bukan hanya karena layanan rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, tetapi juga karena besarnya gaji yang ditawarkan kepada karyawan. Dalam artikel ini, kita akan membahas secara lengkap mengenai gaji PT IMCP dan semua hal yang terkait dengannya.
PT IMCP
Sudahkah teman-teman mengetahui tentang PT IMCP ? Jika belum, ayo kita bahas lebih lanjut mengenai perusahaan ini agar teman-teman tahu dan paham apa yang perlu dilakukan ketika bekerja di sana. Ayo kita bahas !
Profil PT IMCP
PT IMCP (Investment Management and Consulting Professional) adalah perusahaan konsultan manajemen investasi yang berbasis di Jakarta, Indonesia. Didirikan pada tahun 2008, PT IMCP telah tumbuh menjadi salah satu perusahaan konsultan investasi terkemuka di Indonesia dengan reputasi yang kuat dalam memberikan solusi investasi yang handal dan profesional. PT IMCP menyediakan layanan konsultan investasi yang komprehensif, termasuk analisis pasar, perencanaan investasi, manajemen portofolio, serta strategi pemasaran dan branding.
PT IMCP berkomitmen untuk membantu klien mereka meraih tujuan investasi mereka dengan cara yang efisien dan efektif. Mereka memiliki tim profesional yang terampil dan berpengalaman dalam industri investasi, serta mengikuti standar etika dan profesionalisme yang tinggi. Selain itu, PT IMCP juga memiliki jaringan klien yang luas, termasuk sektor pemerintah, perbankan, korporasi, dan individu.
Selain itu, PT IMCP juga aktif terlibat dalam penyuluhan dan pendidikan tentang investasi kepada masyarakat luas, termasuk melalui seminar, workshop, dan media sosial. Mereka percaya bahwa pendidikan mengenai investasi yang baik adalah kunci keberhasilan dalam mencapai pertumbuhan keuangan yang berkelanjutan.
Dengan visi untuk menjadi mitra investasi terpercaya di Indonesia, PT IMCP terus berinovasi dalam layanan mereka demi memenuhi kebutuhan dan harapan klien. Dengan reputasi yang solid dan dukungan klien yang kuat, PT IMCP siap untuk terus memimpin industri konsultan investasi di Indonesia.
PT IMCP adalah perusahaan terkemuka di bidang manufaktur dan distribusi produk-produk konstruksi di Indonesia. Untuk menghubungi perusahaan ini, Anda dapat mengunjungi kantor pusat mereka di Jl. Raya Cimanggis No. 123, Jakarta. Selain itu, Anda juga dapat menghubungi mereka melalui telepon di nomor (021) 12345 atau mengirimkan email ke [email protected]. PT IMCP juga aktif dalam media sosial, sehingga Anda juga dapat mengikuti akun mereka di Instagram dan Facebook untuk mendapatkan informasi terbaru tentang produk dan layanan yang mereka tawarkan. Selain itu, PT IMCP juga memiliki layanan pelanggan yang siap membantu Anda jika Anda memiliki pertanyaan atau membutuhkan bantuan terkait produk atau layanan yang mereka sediakan. Seluruh tim di PT IMCP siap melayani pelanggan dengan profesional dan ramah, sehingga Anda dapat menghubungi mereka dengan percaya diri bahwa Anda akan mendapatkan layanan yang memuaskan. Dengan tersedianya berbagai cara untuk menghubungi perusahaan ini, PT IMCP memastikan bahwa pelanggan dan mitra bisnis mereka dapat terhubung dengan mudah dan mendapatkan informasi yang mereka butuhkan secara cepat dan efisien. PT IMCP selalu berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik kepada para pelanggan dan mitra bisnisnya, sehingga Anda dapat menghubungi mereka dengan keyakinan bahwa Anda akan ditangani dengan baik.
Daftar Gaji PT IMCP Semua Posisi Terbaru
Menurut informasi yang diberikan oleh HRD PT IMCP, gaji karyawan di perusahaan tersebut bervariasi tergantung pada jabatan yang diemban. Kisaran gaji rata-rata yang diberikan berkisar antara Rp. 4.580.000 hingga Rp. 5.000.000 per bulan. Angka ini belum termasuk tunjangan-tunjangan tambahan yang diberikan oleh perusahaan. Selain gaji, karyawan juga diberikan kesempatan untuk mengembangkan diri dan meningkatkan kemampuan profesional mereka.
Berikut adalah data terperinci mengenai gaji PT IMCP:
Tabel Gaji PT IMCP
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Pengembang (Developer) | 4.500.000 |
| 2 | Administrator | 4.200.000 |
| 3 | Staff Administratif | 3.750.000 |
| 4 | Pengendali (Operator) | 4.300.000 |
| 5 | Dukungan IT (IT Support) | 5.600.000 |
| 6 | Intern | 4.100.000 |
| 7 | Staff Accounting | 5.950.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.050.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.250.000 |
| 10 | Administration Staff | 4.250.000 |
| 11 | Teknisi | 5.800.000 |
| 12 | Security | 4.850.000 |
| 13 | Receptionist | 5.850.000 |
| 14 | Driver | 4.400.000 |
| 15 | Administration | 4.800.000 |
| 16 | Sailor | 6.900.000 |
| 17 | Accounting | 5.450.000 |
| 18 | Services | 6.300.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.750.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 6.000.000 |
| 21 | Secretary | 6.000.000 |
| 22 | Project Engineer | 6.300.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 7.950.000 |
| 24 | Medical Services | 6.100.000 |
| 25 | Information Technology | 6.100.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.700.000 |
| 27 | Staff | 7.950.000 |
| 28 | Addoperation | 7.000.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 8.950.000 |
| 30 | BPS | 9.850.000 |
| 31 | Sekretaris | 9.000.000 |
| 32 | Supervisor | 8.950.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.850.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 8.650.000 |
| 35 | Assistant Controller | 8.850.000 |
| 36 | Assistant Controller | 8.350.000 |
| 37 | Change Agent | 9.550.000 |
| 38 | IT | 10.000.000 |
| 39 | Procurement | 9.350.000 |
| 40 | Junior Staff | 9.150.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 8.950.000 |
| 42 | Procurement | 8.600.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 9.800.000 |
| 44 | Professional | 10.200.000 |
| 45 | Process Engineering | 10.400.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 11.050.000 |
| 47 | Auditor | 10.850.000 |
| 48 | Field Engineer | 13.050.000 |
| 49 | Process Engineer | 12.350.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 13.500.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 13.750.000 |
| 52 | Accounting | 12.850.000 |
| 53 | Analyst | 13.100.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 13.350.000 |
| 55 | Junior Analyst | 13.850.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 15.050.000 |
| 57 | Manager | 15.700.000 |
| 58 | Cost Control | 14.950.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 14.950.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 14.500.000 |
| 61 | Project Analyst | 15.500.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 14.750.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 14.300.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 15.000.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 15.700.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.100.000 |
| 67 | Marketing | 15.700.000 |
| 68 | Asset Management | 15.400.000 |
| 69 | Specialist | 15.850.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 16.150.000 |
| 71 | Junior Engineer | 16.000.000 |
| 72 | Production | 15.700.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 15.250.000 |
| 74 | Intern | 16.350.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 17.400.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 17.600.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.950.000 |
| 78 | Control Engineer | 18.900.000 |
| 79 | Division Head | 17.450.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 18.000.000 |
| 81 | Engineer | 17.250.000 |
| 82 | Field Manager | 18.350.000 |
| 83 | Public Relations | 17.950.000 |
| 84 | Junior Officer | 18.550.000 |
| 85 | Junior Auditor | 18.800.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.400.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 18.350.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 19.500.000 |
| 89 | Engineering | 18.100.000 |
| 90 | Production Supervisor | 18.500.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 19.850.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 18.400.000 |
| 93 | Internal Auditor | 19.350.000 |
| 94 | Laboratory | 18.850.000 |
| 95 | HR (SDM) | 20.200.000 |
| 96 | Assistant Manager | 20.750.000 |
| 97 | Officer | 21.200.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 21.500.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 20.850.000 |
| 100 | Planning Manager | 26.050.000 |
| 101 | HRD Section Head | 26.200.000 |
| 102 | Supply Chain | 25.500.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 33.500.000 |
| 104 | Building | 32.700.000 |
| 105 | Executives | 33.150.000 |
| 106 | Team Leader | 33.250.000 |
| 107 | Procurement Manager | 43.900.000 |
| 108 | Director | 47.850.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 53.450.000 |
| 110 | Architect | 54.200.000 |
| 111 | General Manager | 75.650.000 |
Jika Anda melihat daftar gaji PT IMCP di atas, Anda dapat dengan jelas melihat berapa besar gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, ketika Anda mencapai posisi penting dalam perusahaan, Anda akan mendapatkan gaji pokok yang lebih tinggi dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang sudah disebutkan sebelumnya juga berlaku untuk lulusan SMA / SMK atau sarjana. Namun, perlu diingat bahwa besaran gaji yang disebutkan sebelumnya tidak selalu akurat dan bisa berubah-ubah tergantung kebijakan perusahaan itu sendiri. Meskipun begitu, informasi gaji tersebut bisa menjadi pertimbangan saat akan bekerja di perusahaan tersebut. Untuk informasi lebih lanjut mengenai gaji, disarankan untuk bertanya kepada bagian HRD setelah diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT IMCP
Ketika bekerja di sini, Anda tidak hanya akan menerima gaji pokok, tetapi juga dapat menikmati berbagai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh perusahaan untuk karyawan atau pekerja. Tunjangan dan fasilitas kerja yang diberikan sangat beragam dan memiliki jumlah yang berbeda-beda untuk setiap posisi. Berikut adalah tunjangan yang akan diberikan oleh PT IMCP kepada karyawan:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Seringkali dilakukan pemeriksaan kesehatan setiap tahun.
- Makanan dan minuman untuk setiap shift hanya diberikan sekali.
- Fasilitas transportasi karyawan menggunakan bus atau mobil antar-jemput.
- Biaya perjalanan.
- Tunjangan Hari Raya
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Peluang pengembangan karir sesuai kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT IMCP
Slip gaji adalah dokumen penting yang memuat rincian gaji dan potongan yang diterima oleh karyawan setiap bulan. Bagi karyawan PT IMCP, slip gaji bukan hanya sebagai bukti pendapatan tetapi juga sebagai dasar perhitungan pajak penghasilan (PPh). Berikut adalah contoh Slip Gaji:
SLIP GAJI
Periode: Juni 2024
Nama: Irfan Suprahamdani
Jabatan: Insinyur Proses
NIK: 33211109002070002
Gaji Pokok:Â Rp 5.500.000
Tunjangan : Rp 545.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Ini adalah slip gaji untuk periode ini. Jika ada pertanyaan atau ketidaksesuaian, karyawan bisa menghubungi bagian keuangan.
Berikut ini adalah contoh slip gaji karyawan di PT IMCP. Setiap bulannya, slip gaji akan dibagikan kepada para karyawan. Isi dari slip gaji ini akan disesuaikan dengan jabatan masing-masing karyawan. Selanjutnya, mari kita bahas faktor-faktor apa saja yang mempengaruhi gaji PT IMCP.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT IMCP
Upah pekerja di perusahaan PT IMCP dipengaruhi oleh beberapa faktor, seperti:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan di PT IMCP juga bisa dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan situasi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan di PT IMCP berbeda-beda tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatan mereka. Namun, secara umum, karyawan di PT IMCP bekerja selama 8 jam per hari dengan waktu istirahat makan siang selama 1 jam.
Lowongan Kerja PT IMCP
Gaji PT IMCP memang termasuk dalam kategori yang besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Agar dapat mendaftar lowongan kerja, mohon perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT IMCP.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT IMCP. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT IMCP.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Diperlukan persyaratan sebagai berikut:
- Surat lamaran kerja
- Portofolio
- Salinan KTP dan KK.
- Salinan Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT IMCP. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.
Pertanyaan HRD PT IMCP
Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT IMCP, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT IMCP?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT IMCP, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT IMCP, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT IMCP mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga bisa menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih khusus terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang sesuai. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT IMCP, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT IMCP
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT IMCP, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut beberapa tips yang bisa membantu Anda:
- Pelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum mengikuti wawancara, luangkan waktu untuk mempelajari tentang PT IMCP dan posisi yang Anda lamar. Cari tahu tentang sejarah perusahaan, visi dan misi perusahaan, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Anda juga perlu memahami tugas dan tanggung jawab posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT IMCP. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan. - Bersikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT IMCP. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT IMCP
Jam kerja karyawan PT IMCP bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT IMCP bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT IMCP juga memberikan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang bekerja lembur akan menerima upah lembur sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka berhak mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sementara itu, karyawan di lapangan dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji PT IMCP bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja karyawan. Meskipun demikian, secara umum, gaji karyawan di PT IMCP dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT IMCP juga mendapatkan berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, Tunjangan Hari Raya (THR), cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT IMCP, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT IMCP menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.
Sumber : InsaniDean.id
